„Innovationspreis Pflegemanagement“ für ein speziell entwickeltes Bewegungskonzept für Pflegende
Dass Beschäftigte in Pflegeberufen sowohl körperlich als auch seelisch oft an die Grenzen ihrer Belastbarkeit gehen ist weitgehend bekannt. Langes Stehen, schweres Heben und Zwangshaltungen sind typische Belastungen für die Pflegeberufe. „Gerade im Berufsfeld der Pflege besteht ein besonderer Handlungsbedarf in Sachen Gesundheitsprävention“, erklärt Beate Buchstor, Pflegedirektorin am Universitätsklinikum Freiburg, „aus diesem Grund haben wir gemeinsam mit der Abteilung für Sportorthopädie und der Zentralen Physiotherapie ein spezielles Bewegungskonzept für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Pflegedienst entwickelt“.
Ziel des integrativen Konzepts ist es, Pflegende anzuleiten, die Bewegungsfähigkeit der Patienten zu fördern, und dies mit den eigenen erlernten, körperschonenden Bewegungen zu kombinieren. In einem eintägigen Grundkurs und weiterführenden Spezialkursen werden die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Pflege und der Abteilung Zentrale Physiotherapie am Universitätsklinikum Freiburg geschult.
Für ihr spezielles Bewegungskonzept für Pflegende erhielten der Pflegedienst und die Abteilung zentrale Physiotherapie am Universitätsklinikum Freiburg den 2008 erstmals vergebenen und bundesweit ausgeschriebenen „Innovationspreis Pflegemanagement“. Mit diesem Preis würdigt die Bundesarbeitsgemeinschaft Leitender Pflegepersonen e.V. (BALK) innovative Konzepte zum Thema Betriebliche Gesundheitsförderung und Personalentwicklung.
Die Auszeichnung dieses multidisziplinär angelegten „Bewegungskonzepts am Universitätsklinikum Freiburg“ ist mit 5.000 Euro dotiert.
Die Preisverleihung findet im Rahmen des Pflegekongresses „Pflege 2009“ in Berlin statt.
(Quelle: Albert-Ludwigs-Universität Freiburg, 08.01.2009)
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